2022年深圳积分入户分数不够怎么办?

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　　积分类人才引进入户积分指标包括基础指标、加分指标、减分指标三项。基础指标主要体现申请人的个人能力和技术水平，加分指标主要体现申请人的贡献度，减分指标与诚信守法挂钩。

　　深圳市积分类人才引进入户积分凑分指标

　　（一）能力水平

　　能力水平共分为学历、专业技术职称及技能等三个积分要素，申请人根据个人情况，自愿选择其中一个要素进行积分，三个要素不得重复或累积计分。选择学历或专业技术职称要素进行积分的，统一纳入“学历专技型人才”进行排队;选择技能要素进行积分的，纳入“技能型人才”进行排队。

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　　1.学历积分

　　（1）申请人取得国家认可的学历学位的，可按下列标准积分：

　　①同时具有国内博士研究生学历和博士学位，或在国（境）外学习并取得博士学位的，积125分;

　　②仅具有国内博士研究生学历或博士学位之一的，积120分;

　　③同时具有国内硕士研究生学历和硕士学位的，或在国（境）外学习并取得硕士学位的，积115分;

　　④仅具有国内硕士研究生学历或硕士学位之一的，积105分;

　　⑤同时具有国内普通高校全日制本科学历和学士学位，或在国（境）外学习并取得学士学位的，积100分;

　　⑥具有国内普通高校全日制本科学历（未取得学位）的，积90分;

　　⑦具有非全日制本科学历的，积75分;

　　⑧具有普通高校全日制大专学历，积70分;

　　⑨具有非全日制大专学历的，积60分。

　　（2）申请人按全日制学历申报积分所对应的毕业院校符合下列条件之一的，可在原积分基础上加10分：

　　①同时具有国内普通高校全日制相应学历和学位，且毕业院校属于“双一流”建设高校的（包括“一流大学建设高校”和“一流学科建设高校”）;

　　②毕业于英国泰晤士报高等教育副刊（Times Higher Education）或QS世界大学排名（Quacquarelli Symonds World University Rankings）发布的世界排名前150名的境外高校（限申报年度最新排名，如当年度未发布，则使用上一年度排名）的;

　　③同时具有国内普通高校全日制相应学历和学位，且毕业院校属于深圳市属高校的。

　　全日制本科、全日制大专学历指通过国内普通高等教育取得的相应层次的全日制学历。通过中外合作办学模式取得被国家认可学历的，按国内非全日制相应学历层次积分。在国（境）外学习并取得学士学位（视为大专学历层次）的，按普通高校全日制大专学历积分。

　　2.专业技术职称积分

　　（1）具有正高级职称（包括专业技术职称、国家职业资格目录内的专业技术人员职业资格），积135分;

　　（2）具有副高级职称（包括专业技术职称、国家职业资格目录内的专业技术人员职业资格），积125分;

　　（3）具有中级专业技术职称（包括专业技术职称、国家职业资格目录内的专业技术人员职业资格），同时具有国内普通高校全日制大专或全日制本科及以上学历的，积100分;

　　（4）具有中级专业技术职称（包括专业技术职称、国家职业资格目录内的专业技术人员职业资格），同时具有非全日制大专或非全日制本科学历的，积80分。

　　国家职业资格目录内的专业技术人员职业资格包括原执业资格;如专业技术人员职业资格仅标注高级，未注明正高级、副高级或相应等级的，按照副高级职称积分。

　　3.技能积分

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　　申请人获得技能类国家职业资格证书（或经深圳市人力资源和社会保障局备案的企业、社会培训评价组织核发的职业技能等级证书），或从职业院校或技工院校毕业的，可获得积分。具体标准如下：

　　（1）具有高级技师职业资格证书（高级技师职业技能等级证书），积125分;

　　（2）符合下列条件之一的，积100分：①具有技师职业资格证书（技师职业技能等级证书），②深圳市所属职业（技术）院校全日制本科毕业;③深圳市所属技师（高级技工）院校技师、预备技师班毕业;

　　（3）符合下列条件之一的，积70分：①具有高级职业资格证书（技师职业技能等级证书）;②深圳市所属职业（技术）院校全日制大专毕业的;③深圳市所属技师（高级技工）院校高级工班毕业。

　　申请人所取得的职业资格（职业技能等级）证书所列工种已纳入《深圳市紧缺工种（职业）目录》的，可在原积分基础上加10分。《深圳市紧缺工种（职业）目录》由市人力资源保障部门统一向社会公布。

　　（二）年龄

　　申请人年龄大于或等于50周岁的，不予引进;大于或等于45周岁且小于50周岁的，积0分;年龄小于45周岁的，每减少1岁增加0.5分。

　　申请人以本期人才引进积分入户截止申报时为准计算积分，年龄最高积分上限为10分。

　　（三）在深缴纳社会保险时间

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　　申请人在本市工作并按照国家和本市相关规定按月缴纳社会保险（包括工伤、养老、医疗、失业、生育保险五个险种），每个险种每满1个月积0.05分，社保积分上限为45分。

　　社保积分由积分类人才引进入户系统直接从社会保险系统读取其正常缴纳社保数据后得分。补缴社会保险的时间、少儿医疗保险缴费时间不予计算。

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